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gastos médicos y educación

Línea de crédito social en colones que busca solventar sus necesidades de crédito para Educación y Gastos Médicos, incluyendo la financiación de elementos que exige la nueva Ley de Tránsito tales como kit de seguridad, sillas, boost​ers de carro, entre otros.

Monto máximo con fiadores:

Hasta $25.000 Sector Público y Privado con deducción de planilla. Sin deducción de planillas e ingresos propios hasta $15.000.

Monto máximo sin fiadores:

Sector Público y Sector Privado hasta $20.000.

Requisitos Plan Educación:

  1. Plan de estudio emitido por la Institución Educativa.

  2. Factura proforma del costo total de los estudios o carrera a cursar.

  3. Facturas canceladas de gastos relacionados con la educación o estudios (colegiaturas, útiles, equipo de cómputo, entre otros) como justificantes del plan de inversión.

  4. Si ya tiene iniciado algún plan de estudios, constancia de estudios del solicitante o sus familiares.

Requisitos Plan Médico:

  1. Dictamen médico (cuando corresponda).

  2. Factura pro forma o detalle de costos(cuando corresponda).

  3. Facturas canceladas de gastos relacionados con servicios médicos (cirugías, tratamientos, medicamentos, entre otros) como justificantes del plan de inversión.

  4. Compra de kit de seguridad, sillas y boosters de carro entre otros que exige la nueva Ley de Tránsito.

  5. Facturas canceladas de gastos sobre este plan de inversión.

Requisitos Plan Gastos fúnebres:

  1. Cualquier gasto en que se incurra en este plan de inversión.

  2. Presentar facturas canceladas sobre este plan de inversión.

Requisitos Plan Ley 7600 (clientes con algún tipo de discapacidad o Adulto mayor):

  1. Cualquier gasto en que se incurra en este plan de inversión (sillas de ruedas, muletas, camas ortopédicas, sillas especiales, entre otros).

  2. Dictamen médico o cualquier otro documento que evidencie la necesidad de utilizar equipo especializado para personas con algún tipo de discapacidad o adulto mayor.

Documentos necesarios:

  1. Cédula de identidad.

  2. Constancia de salario (cuando corresponda). CPA en caso de Ingresos Propios.

  3. Orden patronal digital emitida por la CCSS (cuando corresponda).

  4. Suscribir póliza de vida.

  5. Política conozca a su cliente actualizada.

  6. Los documentos no deben tener más de un mes de emitidos.

 
 
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